Analista Recursos Humanos Pleno - Foco em Rescisão

Descrição das Responsabilidades:

• Realizar os cálculos das verbas rescisórias, elaborar e conferir os documentos necessários para formalizar a rescisão do contrato de trabalho, como o Termo de Rescisão de Contrato de Trabalho (TRCT), Recibo de Pagamento de Rescisão e Guias para levantamento do FGTS;
• Conferir e organizar a documentação do colaborador que está sendo desligado (documentos pessoais, carta de -demissão, atestados, entre outros);
• Garantir que os cálculos estejam corretos e dentro da conformidade da legislação trabalhista, evitando erros que possam gerar passivos trabalhistas;
• Garantir o controle e arquivamento de documentos da rescisão, tanto física quanto digitalmente, de acordo com as políticas de da empresa;
• Acompanhar o processo de homologação para esclarecimento de dúvidas e orientações aos ex-colaboradores sobre a rescisão, como a liberação de FGTS e acesso ao seguro-desemprego;
• Garantir que todas as obrigações legais da rescisão sejam cumpridas dentro dos prazos estipulados pela legislação, como a entrega de documentos, pagamento das verbas rescisórias e cumprimento do aviso prévio.

Requisitos e Qualificações:

• Superior completo em Recursos Humanos, Administração e áreas correlatas;
• Conhecimento em sistemas integrados;
• Conhecimento em Legislação Trabalhista.;
• Facilidade em cálculos;
• Gestão de tempo, atenção concentrada e organização.

Benefícios:

Oferecemos um pacote de benefícios atrativo, incluindo diversas vantagens que valorizam o bem-estar e a satisfação dos nossos colaboradores.

Todos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas.